Medprevent, dat werkt gezonder!
Onze verzuimbegeleiding
Onze focus ligt op het aan het werk houden van uw werknemers. Als werkgever speelt u daarin een cruciale rol. Samen managen wij uw arbeidsproductiviteit en verzuim.
Gecertificeerd
Preventief
Korte lijnen
Landelijk
Compleet pakket
Medprevent is een totaalaanbieder op het gebied van arbodienstverlening. Wij ondersteunen ondernemingen en werknemers bij het realiseren en in stand houden van een gezonde en veilige werkomgeving. Begeleiding rondom ziekteverzuim is voor ons als arbodienst een belangrijke taak. U kiest zelf welke begeleiding u wenst bij verzuim in uw organisatie. Daarom biedt Medprevent de verzuimabonnementen Start, Plus en Optimaal.
Verzuimabonnementen
Start*
€27,-
Plus*
€54,-
Optimaal*
€82,-
Aansluiting & basiscontract bij arbodienst Medprevent
Digitale verzuimtool voor werkgever en werknemer
Inzicht in cijfers en overzicht verzuim (voor verzekeraar)
Bewaking Wet verbetering poortwachter door verzuimcoach
Advies verzuimdossiers door verzuimcoach
*Bij alle abonnementen is uitbreiding met inzet en advies van een bedrijfsarts mogelijk
Vast aanspreekpunt
Interventies gericht op snelle terugkeer
Verzuimexpertise
Preventief advies
Sneller inzicht
Het ziekteproces omvat tientallen keuzes die goed of fout kunnen uitpakken, maar die grote gevolgen kunnen
hebben. Goede begeleiding is daarbij van belang. Onze aanpak kenmerkt zich door de inzet van de verzuimcoach in de eerste lijn. Dit houdt de verzuimkosten beheersbaar én zorgt ervoor dat u altijd een
luisterend oor tot uw beschikking heeft. De verzuimcoach verplaatst zich zowel in de zieke werknemer als in de organisatie. Hierdoor heeft u een vast aanspreekpunt die de situatie begrijpt, met u meedenkt en u snel van passend advies voorziet. U bepaalt zelf hoeveel wij uit handen nemen én beslist welk verzuimabonnement het
beste bij uw organisatie past. Verzuimpreventie is ons uitgangspunt.
Vraag een verzuimabonnement aan
Drie sporenbeleid
Wij zijn van mening dat een integraal arbo- en verzuimbeleid de gezondheidsrisico’s in de organisatie beperkt, het ziekteverzuim vermindert en de re-integratie van werknemers na ziekte bevordert. Daarom maken wij gebruik van een drie sporenbeleid als het gaat om de duurzame inzetbaarheid van uw werknemers.
1
Preventie
Gericht op het wegnemen van arbeidsrisico’s en energienemers, en het bevorderen van energiegevers.
2
Individugericht verzuimmanagement
Verhogen van de verzuimdrempel, bijvoorbeeld door te investeren in communicatie en binding met de organisatie.
3
Re-integratie
Verlagen van de werkhervattingsdrempel, snelle inzet van juiste interventies en blik op mogelijkheden.
Klanten van Medprevent:
‘‘Onze ervaring met Medprevent is dat het bedrijf en instructeurs flexibel en doelgericht meedenken om aan de wensen van de opdrachtgever tegemoet te komen.‘‘
