Wanneer je in het buitenland werkt gelden er andere regels waar je aan moet voldoen dan in Nederland. Elke werknemer die bijvoorbeeld in Frankrijk werkzaamheden uitvoert dient periodiek een medische keuring te ondergaan bij een bedrijfsarts met als doel vast te stellen of een werknemer in staat is om de functie uit te voeren. Tijdens de medische expatkeuring brengen wij je gezondheid in kaart zodat jij zorgeloos in het buitenland kunt werken.
Expatkeuring
In sommige landen zijn werknemers wettelijk verplicht een medische verklaring op zak te hebben. Deze wet is bedoeld om de gezondheid van werknemers beter te monitoren en uitval te voorkomen. Als Nederlandse werkgever krijg je hier direct mee te maken als je werknemers (tijdelijk) in bijvoorbeeld Frankrijk werken. De medische keuring dient minimaal 1x in de 5 jaar herhaald te worden.
Tijdsduur
80 minuten
Geldigheid
Maximaal 5 jaar
Prijs
€ 203,- (excl. btw)
Waarom?
Werken in het buitenland
Waar bestaat een expatkeuring uit?
Tijdens de expatkeuring onderzoeken wij of de werknemer zijn functie fysiek en mentaal aan kan. Indien nodig kan de medische keuring worden aangepast op specifieke functie eisen.
De expatkeuring bestaat uit:
- Anamnese,
- Vragenlijst algemene gezondheid,
- Biometrie,
- Audiometrie,
- Longfunctieonderzoek,
- Visustest en lees/beeldschermtest,
- Rust-elektrocardiogram (ECG),
- Bloedonderzoek d.m.v. vingerprik (glucose en cholesterol),
- Lichamelijk onderzoek.
Geldigheid van de expatkeuring:
- 1x per 5 jaar
De resultaten worden direct met de arts besproken na afronding van de onderzoeken. Aansluitend ontvangt de keurling een certificaat dat in het buitenland op de werkplek getoond moet kunnen worden.
Direct aanvragen ➜